Qualche giorno fa ho mandato questa mail agli iscritti alla mia lista, leggila perché ne ho tratto un paio di lezioni importanti. ————————————————————————————— Uno dei feedback negativi che ricevo più di frequente da chi si iscrive al mio Blog è
L’anno scorso, esattamente in questo periodo (Dicembre), ho mandato una mail agli iscritti al mio Blog con il titolo che vedi riportato qui sotto (indicando il 2015 ovviamente). Te la riporto qui sotto, trovi qualche differenza rispetto alla situazione attuale? Decisamente non
Una delle caratteristiche dei grandi personaggi della Storia è quella di essere dei VISIONARI, saper immaginare un futuro che ancora non esiste.
Essere in grado di vedere come andranno le cose quando ancora NESSUNO o pochissimi riescono a farlo.
Probabilmente il più
• Nel mio lavoro ci sono troppi imprevisti
• Non riuscirei comunque a fare una pianificazione perfetta
• Ci sono troppi fattori che non dipendono da me
• etc etc
Mai sentito (o pensato) cose del genere?
Ogni volta che rimandi un'attività pensando:
"appena trovo un attimo di tempo lo faccio"
ti stai condannando a NON fare mai quell'attività!!!
"L'attimo di tempo" infatti, NON lo troverai mai.
E mica passeggi per la strada e:
“toh, và che culo, ho trovato un’oretta
Dimmi se riconosci frasi di questo tipo, IL RAGAZZO:
-) "È intelligente ma non si applica"
-) "Non è portato per...(matematica, disegno, inglese etc)"
-) "Non riesce a rimanere concentrato,sogna ad occhi aperti"
PERFETTO NON è MAI NATO!
La ricerca della PERFEZIONE è una delle cose che più rovina la qualità di vita delle persone.
Questo essenzialmente per due motivi:
1) La Perfezione NON esiste.
2) Se non può essere PERFETTO, tanto vale non farlo!
Da 8 anni studio, utilizzo e insegno l’applicazione delle Mappe Mentali a manager e professionisti. È in questo che mi sono specializzato mettendo a punto Mappe Mentali PRO™, il primo sistema per mappare in maniera professionale dedicato esclusivamente al mondo business. Il sito nasce per condividere le METODOLOGIE che stanno alla base del mio METODO e con l’obiettivo di aiutare le persone a lavorare meglio ottenendo risultati migliori con minore sforzo! Continua »